Encontrar trabajo en Dinamarca

Una oferta de trabajo es el primer paso

Para la mayoría de los permisos de trabajo daneses necesita una oferta concreta de un empleador danés. Estos son los portales donde las empresas danesas y los empleadores públicos publican sus vacantes, en danés y en inglés.

Portales de empleo públicos

Jobnet

El portal oficial de empleo de Dinamarca, gestionado por la Agencia Danesa del Mercado Laboral y Reclutamiento, con miles de vacantes en todo el país. Si solicita el permiso bajo el régimen complementario de salario mínimo, el puesto debe haberse publicado aquí. jobnet.dk

Workindenmark

El servicio público danés para candidatos internacionales: vacantes dirigidas a perfiles internacionales, consejos para buscar trabajo en Dinamarca y seminarios web gratuitos en inglés. workindenmark.dk

EURES

El portal de empleo de la Comisión Europea, con vacantes en toda la UE y el EEE, incluida Dinamarca. Los puestos del régimen complementario también deben publicarse aquí. eures.europa.eu

Portales de empleo privados

Jobindex

El mayor portal privado de Dinamarca, con todos los sectores. Busque «English» para encontrar puestos donde el idioma de trabajo es el inglés. jobindex.dk

LinkedIn

Muchas empresas y agencias de selección danesas publican vacantes y contactan directamente con candidatos en LinkedIn. Mantenga su perfil actualizado y en inglés. linkedin.com

Indeed

Reúne vacantes de muchas fuentes para buscar de forma amplia en un solo lugar. dk.indeed.com

The Hub

Empleos en startups y empresas en crecimiento de los países nórdicos, a menudo con el inglés como idioma de trabajo. thehub.io

Graduateland

Trabajos para estudiantes, prácticas y puestos para recién graduados: útil si estudia o acaba de graduarse en Dinamarca. graduateland.com

Consejos para su búsqueda

• Compruebe los requisitos del permiso antes de aceptar. Por ejemplo, el salario debe ser de al menos 552.000 DKK al año en el régimen de salario mínimo, o el puesto debe figurar en la lista positiva.
• Use un CV de formato danés. Limítelo a 1–2 páginas y escriba una carta breve y dirigida a cada puesto.
• Envíe candidaturas espontáneas. Es habitual en Dinamarca y abre puertas a puestos que nunca se publican.
• Cuidado con las ofertas falsas. Un empleador danés nunca cobra por un trabajo, un visado o un permiso. Si le piden dinero, casi seguro es una estafa.
• No empiece a trabajar antes de tiempo. Por regla general, solo puede trabajar cuando el permiso se ha concedido. Trabajar sin permiso tiene consecuencias para usted y para el empleador.

Cuando tenga la oferta

Envíenos la oferta o el contrato. Revisamos si el puesto y el salario cumplen los requisitos y qué régimen encaja mejor: salario mínimo, lista positiva o Fast-track. Si lo desea, preparamos toda la solicitud.

Actualizado en octubre de 2026. No tenemos vinculación con los portales ni recibimos pago por mencionarlos.